组织行为学精要(原书第7版)/MBA教材精品译丛 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
组织行为学精要(原书第7版)/MBA教材精品译丛电子书下载地址
- 文件名
- [epub 下载] 组织行为学精要(原书第7版)/MBA教材精品译丛 epub格式电子书
- [azw3 下载] 组织行为学精要(原书第7版)/MBA教材精品译丛 azw3格式电子书
- [pdf 下载] 组织行为学精要(原书第7版)/MBA教材精品译丛 pdf格式电子书
- [txt 下载] 组织行为学精要(原书第7版)/MBA教材精品译丛 txt格式电子书
- [mobi 下载] 组织行为学精要(原书第7版)/MBA教材精品译丛 mobi格式电子书
- [word 下载] 组织行为学精要(原书第7版)/MBA教材精品译丛 word格式电子书
- [kindle 下载] 组织行为学精要(原书第7版)/MBA教材精品译丛 kindle格式电子书
内容简介:
MBA教材精品译丛。
本书浓缩了组织行为学的关键性原理,是该领域的一部经典教材。
本书从个体、群体和组织系统三个层面探讨组织中人的工作行为,阐述人的内在心理和外在行为之间的关系,揭示组织绩效与人的行为、态度之间关系的奥秘。本书均衡地涵盖了组织行为学的关键性原理,并阐述其在实践中的具体应用,其内容充实且饶有趣味,是组织行为学领域的一部经典教材。
本书适用于经济管理专业的大学本科生、研究生、MBA学生及教师使用,也可以作为研究人员以及企业经营管理者的参考用书。
书籍目录:
译者序
前言
部分 绪论
第1章 组织行为学简介
第二部分 组织中的人体
第2章 个体行为基础
第3章 人格与情绪
第4章 基本激励概念
……
第三部分 组织中的群体
第7章 群体行为基础
第8章 理解工作团队
第9章 沟通
……
第四部分 组织系统
第13章 组织结构基础
第14章 技术与工作设计
第15章 人力资源政策与实践
……
结语
注释
作者介绍:
暂无相关内容,正在全力查找中
出版社信息:
暂无出版社相关信息,正在全力查找中!
书籍摘录:
暂无相关书籍摘录,正在全力查找中!
在线阅读/听书/购买/PDF下载地址:
在线阅读地址:组织行为学精要(原书第7版)/MBA教材精品译丛在线阅读
在线听书地址:组织行为学精要(原书第7版)/MBA教材精品译丛在线收听
在线购买地址:组织行为学精要(原书第7版)/MBA教材精品译丛在线购买
原文赏析:
5.承諾升級
另一個扭曲決策的因素是承諾升級的傾向。承諾升級(escalation of commitment)指的是在有明顯證據證明一個決策是錯誤的情況下還堅持這個決策。請設想你的一個朋友已經與某人戀愛超過幾年的時間,雖然他自己也承認雙方關係并不太好,但他還是說會娶她。他這樣為自己的行為辯護:“我爲了維持這段關係已經投入了太多!”
個體在發現自己對失敗的行為負有責任時,會升級對其的承諾。他們會為了證明自己最初的行為并沒有錯或不承認自己犯了錯而為此追加很多投入。
今天的管理者必须创造一个道德健康的风气,这样其员工才能有成果地工作。
权力距离---人们对机构或组织内权力分配不平等所能接受的程度。从相对平等到季度不平等
工作满意度的确影响OCB,但是要以员工感到公平为前提。
责任心高低是各种工作和职业的员工绩效的有效预测器。
事实上,在演说中情绪的表达往往是决定听众能否接受其思想的至关重要的因素。
其它内容:
书籍介绍
《组织行为学精要(第7版)》浓缩了组织行为学的关键性原理是该领域的一部经典教材。本书从个体、群体和组织系统三个层面探讨组织中人的工作行为,阐述人的内在心理和外在行为之间的关系,揭示组织绩效与人的行为、态度之间关系的奥秘。本书均稀地涵盖了组织行为学的关键性原理,并阐述其在实践中的具体应用,其内容充实且饶有趣味,是组织行为学领域的一部经典教材。
网站评分
书籍多样性:5分
书籍信息完全性:5分
网站更新速度:7分
使用便利性:5分
书籍清晰度:3分
书籍格式兼容性:5分
是否包含广告:7分
加载速度:9分
安全性:3分
稳定性:8分
搜索功能:3分
下载便捷性:3分
下载点评
- 无广告(248+)
- 中评多(208+)
- 好评多(636+)
- 在线转格式(334+)
- 超值(612+)
- 无缺页(671+)
- 服务好(319+)
- 四星好评(283+)
- 内容齐全(148+)
- 值得下载(299+)
- 博大精深(549+)
- 差评少(531+)
下载评价
- 网友 居***南: ( 2025-01-18 13:04:51 )
请问,能在线转换格式吗?
- 网友 国***舒: ( 2024-12-29 14:57:20 )
中评,付点钱这里能找到就找到了,找不到别的地方也不一定能找到
- 网友 利***巧: ( 2024-12-21 05:25:41 )
差评。这个是收费的
- 网友 宓***莉: ( 2025-01-17 04:00:08 )
不仅速度快,而且内容无盗版痕迹。
- 网友 曹***雯: ( 2024-12-27 06:59:10 )
为什么许多书都找不到?
- 网友 石***致: ( 2025-01-11 20:04:24 )
挺实用的,给个赞!希望越来越好,一直支持。
- 网友 堵***洁: ( 2024-12-30 12:12:08 )
好用,支持
- 网友 国***芳: ( 2025-01-18 20:35:31 )
五星好评
- 网友 通***蕊: ( 2024-12-21 23:04:09 )
五颗星、五颗星,大赞还觉得不错!~~
- 网友 常***翠: ( 2025-01-10 11:40:51 )
哈哈哈哈哈哈
- 网友 相***儿: ( 2025-01-05 01:43:26 )
你要的这里都能找到哦!!!
- 网友 石***烟: ( 2024-12-22 04:25:09 )
还可以吧,毕竟也是要成本的,付费应该的,更何况下载速度还挺快的
- 网友 康***溪: ( 2025-01-19 06:39:40 )
强烈推荐!!!
- 网友 马***偲: ( 2025-01-13 21:46:29 )
好 很好 非常好 无比的好 史上最好的
喜欢"组织行为学精要(原书第7版)/MBA教材精品译丛"的人也看了
9787503181429 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
龙枪编年史 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
Harvard Business Review ON Motivating People 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
新韩国语能力考试<Ⅱ>专项突破(附随身学习本中级词汇强化原版引进) 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
心理拓展与团队训练 宋怡 中国科学技术大学出版社【正版现货】 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
- 设施蔬菜园艺工 韩世栋,周桂芳 主编 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
- 色彩静物调色训练 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
- 国家图书馆藏陈介祺藏古拓本选编(古砖卷) 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
- 社会艺术水平考级系列教材 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
- 猎头 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
- SAT-1数学轻松突破800分--思路与技巧的飞跃 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
- 9787300179506 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
- 全国职称英语等级考试历年真题及专家命题预测试卷(综合类C级) 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
- 双边税收协定对合伙企业的适用研究 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
- 衡水中学状元笔记:高中语文 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子书 mobi 在线
书籍真实打分
故事情节:5分
人物塑造:6分
主题深度:9分
文字风格:8分
语言运用:9分
文笔流畅:7分
思想传递:4分
知识深度:3分
知识广度:8分
实用性:9分
章节划分:4分
结构布局:4分
新颖与独特:6分
情感共鸣:5分
引人入胜:5分
现实相关:6分
沉浸感:7分
事实准确性:4分
文化贡献:9分